W tym odcinku rozmawiamy o inteligencji komunikacyjnej (CQ) i modelu PCM, który pomaga zrozumieć:
- dlaczego różnimy się w sposobie mówienia i słuchania,
- czemu niektóre rozmowy kończą się konfliktem zamiast porozumieniem,
- jak lider może lepiej dopasować styl komunikacji do rozmówcy,
- i co zrobić, żeby naprawdę się usłyszeć – a nie tylko mówić.
Chcesz dokonać zmiany? Zacznij od siebie 🙂
Aga Olszewska
Posłuchaj podcastu:
Zobacz: